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龙派HR

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职位要求

岗位职能
1、全面主持造纸事业部日常经营管理工作（管理部门包含采购部/仓储部/计划部/设备部/技术部/品质部/生产部）；

2、全面负责造纸事业部战略决策、生产与质量管理、制度研究与流程建设、全面内控、人才队伍建设、企业文化建设；

3、制定造纸事业部发展战略规划；

4、制定造纸事业部年度经营计划和预算方案；

7、负责指导、处理、协调和解决生产、日常工作过程中出现的问题，督促各部门完成本部职责范围内的各项工作任务；

8、负责对事业部各部门负责人工作布置、指导、检查监督、评价和考核管理工作。

任职要求
1、大专及以上学历。

2、8年以上造纸企业全面管理工作经验，15年以上造纸企业工作经验。

3、能力要求：熟知制浆造纸各个岗位安全知识、操作知识及相关管理知识

4、能深入分析原纸市场行业，运筹帷幄。

5、熟悉预算管理及成本控制，能根据生产情况核算盈亏平衡点。

7、对设备的产能、配置比较熟悉，能根据实际生产需要合理配置产能。

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