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2026-04-05

职位发布人

周燕

一周内活跃

华邦古楼

hr

立即沟通

职位要求

岗位职责(总部岗位:职级可从经理至副总):
1、日常运营对接:协助总部总经理对接各工厂生产、技术、成本、销售等日常管理,跟进工厂各经营指标达成、生产计划落地、产能达成、技改与品质提升、异常处理等。
2、审核公文与外联事务:审核各工厂管理制度、汇报材料、请示报告、对外函件;了解工厂各地政策,按需对接政府,监督各项目申报进度及落实情况。
3、会议与督办执行:组织由总经理提出的工厂专项会议,撰写会议纪要,跟踪决议事项闭环督办,确保总经理指令落地。
4、数据与报表管理:收集整理工厂各经营数据,形成日报/周报/月报,为决策提供支撑。
5、总经理日常支持:日程安排、差旅安排、重要接待、文件流转及其他专项工作。
任职条件:
1、本科及以上,造纸、化工、机电、管理类相关专业优先。
2、有特种纸/造纸行业工厂管理经验或有总助/厂长/生产管理/车间管理经验优先。
3、熟悉造纸生产流程、工艺要点、质量标准等;具备较强统筹、协调、执行、复盘的能力。
4、具有较强的组织协调、内控审核、沟通表达、监管及抗压能力。
总部工作地点:浙江杭州
节日礼物 技能培训 管理规范 岗位晋升 免费班车 高温补贴 通讯补贴 加班工资 五险一金 全勤奖

浙江龙游工业园区金星大道38号2幢

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